Debaty sejmoweV Kadencja

Interpelacja w sprawie uproszczenia procedur rozliczania się pracowników sezonowych zatrudnionych w Niemczech w ramach swoich płatnych urlopów wypoczynkowych

   Osoby zatrudnione w Polsce jako pracownicy, którzy w czasie swego urlopu wypoczynkowego podejmują pracę sezonową w Niemczech, podlegają przepisom w zakresie zabezpieczenia społecznego w państwie miejsca zamieszkania, czyli w Polsce, zgodnie z rozporządzeniem Rady EWG 1408/71. Wiąże się to z obowiązkiem przedstawienia zagranicznemu pracodawcy formularza E 101, który potwierdza, że w stosunku do danej osoby zastosowanie ma ustawodawstwo polskie. Zagraniczny pracodawca zobowiązany jest zgłosić takiego pracownika sezonowego do polskiego ubezpieczenia oraz opłacać i rozliczać należne składki ubezpieczeniowe - zgodnie z przepisami obowiązującymi w Polsce w tym zakresie. Powyższe rozwiązania spowodowały obawy tysięcy osób rokrocznie wyjeżdżających na prace sezonowe do Niemiec, dla których dochody te są ważnym źródłem utrzymania. Dodatkowe koszty, ale przede wszystkim wzrost pracy administracyjnej dla niemieckich pracodawców może przyczynić się do rezygnacji z zatrudniania do prac sezonowych Polaków.    Pytanie: Czy rząd zamierza podjąć negocjacje z niemieckimi politykami w sprawie uproszczenia obowiązujących obecnie procedur?    Z wyrazami szacunku    Poseł Marek Polak    Andrychów, dnia 25 kwietnia 2006 r.